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特任研究员

招聘人数:5~10人

 

任职要求:

1、具有信息科学、计算机科学、神经科学、生物物理学、生命科学、生物医学工程等专业博士学位;

2、应聘者在教学和科研能力上需达到或超过我校在岗教授/研究员的平均水平;

3、具有创新思维,具备强的独立从事课题研究的能力;

4、研究领域覆盖以下一个或多个研究方向:

(1) 计算机视觉

(2) 多媒体计算

(3) 类脑视觉计算

(4) 显微影像分析

(5) 脑神经环路解析与认知机制

(6) 计算神经科学与神经信息学

5、有计算机视觉、多媒体计算、数据挖掘、自然语言处理、神经科学、成像技术、神经解剖学等领域高质量论文者优先;

 

薪酬待遇:

1、年薪30-36万,合肥市五险一金,可租住校内周转房,子女入读科大幼儿园、附小、附中;

2、积极支持和鼓励获聘人员申请和主持各类科研项目,提供良好的科研条件和充足的科研经费支持(30-100万元人民币的科研启动经费);

3、享受论文、专利奖励补贴;

4、鼓励申请参与教学工作,以培养教学能力;

5、若在聘期内获得国家“杰出青年科学基金”,可转聘为教授;获得国家自然科学基金“优秀青年基金”,可转聘为特任教授。特任研究员若取得突出的工作业绩或聘期考评优秀,提出申请,并经用人单位和校专业技术职务评聘委员会审议通过,可转为特任教授或教授岗位。


合同聘期:

合同期3年,可续聘一次。

 

考核方式:

专项年度考核,聘期期满考核。

 

应聘方式:

投递时,请注明“特任研究员+姓名”,投递材料主要内容应包括:

1、个人简历;

2、曾参加或承担的主要科研工作简介,成果业绩;

3、发表(含录用)论文清单。

 

联系人:童老师 niant209@ustc.edu.cn

电话联系方式:63607515